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Strumenti di pianificazione del budget del personale: lordo, netto, cuneo fiscale e costo del lavoro
6 Novembre 2015
Il costo del personale risulta oggi essere una delle voci di spesa più significative di un’azienda.
Pertanto è fondamentale, nell’economia aziendale, effettuare un’analisi ed una gestione accurata degli elementi che compongono tale costo, in funzione sia degli obblighi contrattuali e normativi, che delle esigenze gestionali delle varie unità. Il seminario intende illustrare i metodi di analisi del fabbisogno di personale dell’impresa e di determinazione del budget relativo, verificandone le caratteristiche di completezza e di compattezza tra tutti gli elementi: costo del lavoro, spese di gestione, politiche retributive, ecc. Durante il corso saranno infine analizzati i meccanismi di verifica degli scostamenti legati alla gestione delle risorse umane e gli strumenti per integrare budget aziendale e budget del personale.
Destinatari
Imprenditori, responsabili del personale, dello sviluppo, dell’amministrazione del personale e, in genere, quanti si occupano della costruzione del budget del personale
Programma
•Piani e budget aziendali e rapporti con piani e budget delle risorse umane
•Piano incrementi e decrementi dei fabbisogni di ore di lavoro: calcolo dei fabbisogni, scelta degli strumenti contrattuali e calcolo degli eventuali organici
•Retribuzioni dirette, indirette, differite
•I fringe benefits
•Oneri contributivi e fiscali
•Altri oneri di gestione
•Riflessioni sul costo del personale nelle crisi aziendali
•Tipologie contrattuali: costi a confronto
•Budget preventivo, consuntivo, scostamento, analisi, giustificazione
Esercitazione: costruzione di un budget
Date, orario e sede
6 novembre 2015 – Orario: 9.30-13.00 / 14.00-17.30
Unione Industriali Savona – Via Gramsci, 10 – Savona
Relatore
Bruno BRAVI – Consulente del Lavoro in Milano. Collabora con le maggiori società di formazione in materia di diritto del lavoro ed amministrazione del personale; autore di numerosi articoli per riviste specializzate.
Quota di partecipazione
Euro 290,00 + IVA (22%) per le aziende associate all’Unione Industriali di Savona
Euro 390,00 + IVA (22%) per le aziende non associate all’Unione Industriali di Savona
La quota è da intendersi al netto delle spese accessorie (bolli, bonifico bancario, ecc.)
La quota di adesione dovrà essere versata entro la data di inizio del corso.
Il pagamento potrà essere effettuato a mezzo:
•assegno circolare e/o bancario intestato a Centroservizi S.r.l. – Savona
•bonifico bancario su c/c n° 000000534680 intestato a Centroservizi S.r.l. presso Ca.Ri.Sa. – Ag. 1 Porto – CAB: 10601 – ABI: 06310 – CIN: B – IBAN: IT84B0631010601000000534680 BIC: CRSVIT2S101. Tale conto corrente deve essere inteso quale quello dedicato ai sensi dell’art.3 della L.n.136/2010
Per 3 o più partecipanti della stessa azienda viene praticato uno sconto del 10%.
La quota comprende la partecipazione al corso e il materiale didattico.